江门市市区网约车行业文明服务质量提升和诚信标准项目需求书

发布时间: 2026年10月29日
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采购项目编号:****

一、项目名称

项目名称:****车行业文明服务质量提升和诚信标准项目

二、项目目标及服务内容

****车行业经营行为,提升驾驶员服务质量,保障乘客合法权益,依据《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》****运输部令2019年第46号)、《**省出租汽车经营管理办法》《**市文明行为促进条例》以及《**市网络预约出租汽车经营服务管理实施细则》等相关文件要求,****车行业发展实际情况,对市区网约车投诉进行分类、统计、分析,旨在形成科学的诚信标准,****车行业的文明服务行为,提升乘客满意度,建立高效、透明的投诉处理机制,降低投诉率,****门市网约车平台订单的双合规率提升。

主要服务内容:

1.****门市实际,开展各项筹备工作,通过驾驶行为、服务评价、安全投诉、事故记录等多维度信息,综合评价驾驶员安全服务水平;

2.协助交通运输****车行业文明服务相关条款,引导行业经营者及全体从业人员规范经营行为,提升服务水平,树立行业良好形象;

3.协助交通运输主管部门做好网络预约出租汽车驾驶员的从业资格的服务质量抽查、综合诚信分等级评定等工作,包括:

(1)负责落实诚信标准的具体工作,向互联网出行平台企业和驾驶员发送相关文书;

(2)定期向交通运输主管部门对接网络预约出租汽车驾驶员诚信分、线上停单、注册、注销的名单,不定期****委员会对拟纳入重点监管名单、严重失信名单的驾驶员进行联审并出具意见。

(3)建立诚信标准机制,公示诚信标准结果,建立健全申诉机制,并与奖惩机制联动(例如优先派单、停运整改、列入行业黑名单)。

(4)协助交通运输主管部门建立第三方监督机制,对出租车企业/平台服务质量开展抽查(每月不少于10次),促使平台/企业和驾驶员合规经营。

4.****运输部门和金融监管部门建立日常沟通机制,****行业协会****车行业营运保险管理加强协作。双方共享许可、处罚信息,****公司落实承运人责任险等相关营运保险全覆盖。

5.协助交通运输主管部门做好网络预约出租汽车服务平台的行业自律、平台服务质量信誉考核分评定等工作,包括:

(1)负责落实平台行业自律涉及运营服务的具体工作,向互联网出行平台企业发送相关文书;

(2****运输部门做好《出租汽车服务质量信誉考核办法》的相关工作;

(3)结合我市实际建立平台自律考核机制,****运输部门完善平台准入退出机制及落实相关配套措施。

三、供应商资质要求和确定

(一)供应商资质要求

1.具有合法经营资格的企事业法人及其他组织,且具有良好信誉。

2.供应商符合《****政府采购法》第二十二条的规定。

3.有良好的信用记录,供应商未被列入“信用中国”网站(www.****.cn)“失信被执行人或重大税****政府采购严重违法失信行为记录名单”。

4.本项目不接受联合体。

(二)供应商确定

对限期内按要求递交响应文件的供应商,****小组成员进行评分(评分表见附件),以分数最高者确定为供应商。标书代写

四、项目报价

报价为人民币含税全包价,最高限价为人民币5万元,报价不得超出最高限价。

五、递交响应文件时间和方式标书代写

(一)递交响应文件时间:2026年11月4日至11月6日。标书代写

(二)响应文件须通过书面寄送至我局。有意向参与竞价的企业应在限期内将响应文件盖章后并于限期内将书面文件寄送至我局(材料需加章封印),书面送达地址:**市**区农**路82号****206室。联系人:莫生,联系电话:0750-****401。标书代写

六、付款方式

项目经费为一次性支付。协议签订后,乙方出具等额发票,我局收到发票之日起20个工作日内发起支付流程。

七、争议管辖

合同执行过程中发生的任何争议,如双方不能通过**协商解决的,****人民法院提起诉讼。

评 分 表

评分内容

评分指标

对象

①

对象②

对象③

对象④

响应文书

(40分)

对比供应商对项目整体的需求、目标、政策依据理解的响应程度。

(对本项目需求、目标、政策依据理解到位,能深入把握行业痛点与现状,响应内容完整详实、实用性强、具备可行性的,得40分;对本项目需求、目标、政策依据理解相对到位,能基本把握行业痛点与现状,响应内容基本完整,实用性较强、具备可行性的,得25分;对本项目需求、目标、政策依据理解较差,不把握行业痛点与现状,响应内容不完整,实用性较差的,得10分)





技术力量

(30分)

对比各投标人计划配备的项目负责人和团队人员资质情况。项目负责人具有较高的学历,且从事交通行业,合理的团队(如人数、专业、学历构成)。(核心团队人数与结构为全职,配置不少于3人,覆盖数据分析、行业管理能力好且团队稳定得30分;核心团队人数与结构为全职,配置少于3人,覆盖数据分析、行业管理能力较好且团队相对稳定得20分;核心团队人数与结构为全职或者兼职,配置少于3人,覆盖数据分析、行业管理能力一般且团队不稳定得10分)





过往业绩

(10分)

投标人每提供一个过往相关服务业绩或近似项目服务业绩得5分,累计最高得分不超过10分。





价格评分

(20分)

对符合规定的****监狱企业、残疾人福利单位视同小型、微型企业)报价给予10%的价格扣除。取满足采购文件要求且价格扣除后的最低投标报价作为评标基准价,其价格评分为满分20分。其他供应商的价格评分统一按照下列公式计算:价格扣除后的投标报价得分=(评标基准价/价格扣除后的投标报价)×20。(需提交《中小企业声明函》)标书代写





合计






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