询价公告

发布时间: 2026年10月30日
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询价公告


我公司系**市翠****公司,独立法人实体,注册资本金5亿元,****工业园、双谊白酒及食品产业园、象鼻****科技园开发建设及运营管理。现因公司业务需要,诚****公司财税审核及年度财税咨询服务报价。报价结果将作为我司购买服务重要选择依据。请按以下要求于2026年11月2日(星期一)上午10﹕00前将报价文件盖章扫描后传送至我司询价结果指定邮箱:****@163.com(邮件以项目名称命名+公司名称,若无命名视为无效报价)。

一、基本情况

****公司系**市**区区属国有独资企业,2019年实质化运行,AA主体信用评级,总资产超88亿元,管理资产面积超120万㎡。公司聚焦元水产业园、长江工业园、双谊产业园、惊雷科技园、数字经济产业园、****园区,承担“投资、融资、建设、管理、运营(产业孵化)+产业招商”6大业务,采取“功能+市场”“1+N”集团化发展模式,****园区为使命,目****园区开发运营商。公司代管1家国有独资企业,下设7****公司,参股14家企业(其中控股4家),业务覆盖企业服务、资产管理、物业服务、策划咨询、工程管理等。

二、相关要求

(一)最高限价:28万元整

(二)服务内容

1.2023-2026年度财税审核:对期间内长江****公司****公司16****公司)所有合同、业务、账务处理、税务申报进行全面审查,审查账务处理以及所有税种是否合规、是否有漏报、错报、多报,是否存在税务风险,具体说明并提出整改意见,出具财税审核意见书;

2.建立税务持续审查机制,服务期内按季度、年度、****公司家进行各业务税种和金额审查复核,编制公司财税分析报表,为公司财务管理提供支持;

3.日常财税咨询服务,包括电话、微信、QQ等方式,半小时内及时响应,形成工作日志;

4.合同审查:参与公司重大经济合同的审查,出具财务意见书。重点审核交易实质、计税适用税率、纳税义务时点、涉税权责划分、违约经济责任条款等财税相关条款是否存在风险与合规漏洞及税负隐患,提出专业化修订意见,统一财税口径,同时建立完善合同财税审核台账,对合同履约、发票收付、涉税变更情况进行全流程跟踪闭环,实现合同涉税管理标准化、规范化;

5.在合同期限内,按季度、年度、次对公司投资业务进行财务分析,出具财务分析报告(收到甲方提供的财务资料后10日内),包括但不限于股权投资、固定资产投资、基金投资等,分析投资项目的运营收益,****公司的经营状况、偿债能力等,为公司投资决策提供数据支撑;

6.按季度、年度定期(收到甲方提供财务资料后5****公司合并经营情况、业务数据、考核指标进行财务分析,精准排查经营过程中存在的财务隐患、资金管控漏洞及盈利短板,通过对经营复盘、专项数据分析,助力公司优化业财管理体系;

7.合同期限内定期(不少于2次)现场专项服务,包括现场账务复盘、财税风险排查、申报数据校验等,全面排查发票管理、业务流程、账务处理、税会差异、税前扣除、优惠适用等环节的潜在风险,梳理税会差异调整事项,规范跨年涉税事项衔接处理。结合公司业态研判政策适用范围,确保企业合规享受税费减免、退税、抵扣等政策红利;

8.资产转租风险管理:协助公司完成资产转租协议的财税风险管理;

9.政策和流程管理:推送国家和地方的税收新政,****公司的影响,****公司调整税务策略以适应新的法律法规

10.协助沟通税务,包括税务风险自查、稽查以及外部中介管理等,保持透明健康常态化的沟通,解决税务方面的问题等

(三)服务履约质效管理要求

1.乙方需指派4名具备对应财税执业资质、从业经验充足的专属服务团队为甲方提供服务,项目负责人需具备税务师/注册会计师资质,拥有5年以上财税咨询从业经验。服务团队人员未经甲方书面同意,乙方不得随意更换;确需调整人员的,乙方需提前3个工作日书面告知甲方,且新入职人员资质、能力不得低于原人员标准,确保服务连续性、专业性不降级。(附人员信息)

2.乙方所有财税咨询服务、方案出具、政策解读、风险核查、账务税务指导等工作,必须严格遵循《中华人民**国税收征收管理法》《企业会计准则》及国家、地方现行财税法律法规、政策文件要求,确保服务成果合法合规、真实准确、完整规范。乙方出具的各类咨询报告、筹划方案、风险提示文书、答疑回复等成果,不得存在政策适用错误、数据核算失误、条款解读偏差等质量问题,不得因自身服务疏漏导致甲方产生财税风险、行政处罚及经济损失。

3.针对甲方年度财税咨询、专项筹划、汇算清缴指导等重点服务事项,乙方需主动跟进服务进度,定期向甲方同步工作进展,主动提示甲方财税风险点及合规整改建议。

4.乙方完成单项服务后,及时向甲方交付服务成果并提请验收。甲方收到成果后,可在10个工作日内完成核查验收,对存在质量瑕疵、不符合合同约定或合规要求的成果,有权书面提出整改意见。乙方需在收到甲方整改通知后1-3个工作日内完成无偿整改、重新输出成果,直至完全符合要求,不得额外收取任何整改费用。

5.服务期内,乙方需保障服务通道稳定畅通,严格按照双方约定的服务频次、服务方式履约,按时完成月度、季度、年度常规财税服务及专项委托服务,不得无故拖延、中止或简化服务内容。

(四)服务响应时效标准

1.双方约定,乙方针对甲方各类财税服务需求,实行分级响应、限时办结机制,服务响应时间仅限法定工作日(上午8:30-12:00,下午14:00-18:00),非工作时间紧急事项另行约定应急响应机制,具体标准如下:

2.常规咨询事项(一级需求):包含日常财税政策答疑、发票管理、纳税申报流程指导、基础账务处理咨询、常规资料答疑等简单事项。乙方需在4小时内对接响应,当日完成口头或书面精准回复,确保甲方日常财税工作正常推进。

3.一般专项事项(二级需求):包含常规财税风险排查、简易财税优化建议、申报数据核对、普通政策适配分析等中等难度事项。乙方需在1个工作日内完成对接核查,并出具正式书面回复或处理方案。

4.重大疑难事项(三级需求):包含专项税务筹划、复杂涉税争议处理、汇算清缴疑难问题、大额涉税风险处置、跨税种财税优化等复杂疑难事项。乙方需在2个工作日内主动对接甲方、梳理问题细节,明确处理思路,3个工作日内出具完整、可落地的专项解决方案及风险提示说明。

5.紧急应急事项(四级需求):包含税务稽查应对、涉税预警整改、逾期申报补救、税务异常解除、突发财税风险处置等紧急事项。乙方需30分钟内响应对接,立即启动应急服务,全程跟进处理,优先保障甲方紧急涉税问题及时化解,最大限度降低甲方损失。

6.现场服务响应:甲方提出现场财税服务需求的,常规现场服务乙方需在2个工作日内安排人员到场;紧急现场处置需求,乙方需在1个工作日内抵达现场开展服务。

(五)质效考核与违约责任

1.服务期内,乙方应每月向甲方提交工作日志,甲方有权对乙方的服务质量、响应时效、履约态度、成果专业性进行月度/季度考核,乙方需积极配合甲方考核工作,针对考核提出的问题限时整改。

2.因乙方服务质量问题(政策适用错误、方案失误、审核疏漏、专业过失等)或逾期履约,****机关处罚、产生滞纳金、遭受经济损失或名誉损失的,乙方承担经济损失,同时无偿完成全部补救整改工作(包括服务****机关处罚发生在本合同服务期间和服务范围内的事项),其中乙方财税审核意见书审核疏漏造成的损失以合同服务费50%为限承担赔偿责任,其他政策适用错误、方案失误、审核疏漏、专业过失造成的损失乙方以合同服务费2倍为限承担赔偿责任。

3.乙方多次出现服务质量不达标、擅自缩减服务内容、人员随意更换等违约情形的,甲方有权单方解除本合同,乙方需退还甲方剩余服务周期的全部服务费用,并承担以合同服务费为基数的30%的违约金。

4.因甲方自身提供资料不全、信息不实、未配合乙方服务工作导致的服务延误、成果偏差,由双方重新协商提交成果的时间。

5.超时响应处置:除不可抗力、甲方原因导致的延误外,乙方未按服务时效响应标准响应、办结服务事项的,属于违约行为,甲方有权据实按次扣减服务费用的1%;累计3次及以上超时履约或严重拖延导致甲方产生财税损失的,属于以上重大违约,甲方有权追究乙方违约责任并单方解除合同。

6.乙方未遵守本协议约定的保密义务,应按合同约定总价的20%向甲方支付违约金。若支付的违约金不足以弥补甲方损失,还应负责赔偿直至弥补全部损失为止。

7.在本合同有效期内,双方应当自觉遵守并履行合同约定,因一方严重违约造成合同解除,违约方应按合同约定总价的20%向守约方支付违约金。若支付的违约金不足以弥补守约方损失,违约方还应负责赔偿直至弥补全部损失为止。

8.任何一方违约,违约方应承担守约方为纠正该等违约行为而产生的全部费用(包括但不限于诉讼费、仲裁费、律师费、差旅费、评估费、过户费、保全费、公告费、公证认证费、翻译费、执行费、保全保险费等),本合同终止不影响合同有效期内约定的违约及赔偿责任的承担。

(六)费用支付节点

(1)第一笔付款:乙方完成财税内审并出具甲方认可的财税审核意见书后20个工作日内,甲方支付合同总金的30%;

(2)第二笔付款:合同生效后第3季度结束后,乙方提供服务期间的履约资料经甲方审核后20个工作日内,甲方支付合同总金额的20%;

(3)第三笔付款:服务期结束后,乙方提供全部合同履约资料及成果报告,经甲方考核后20个工作日内按考核结果支付剩余服务费(考核表详见附件)

(4)考核说明:

1.考核周期:可按季度 / 半年度 / 年度考核;考核主体为甲方;

2.扣分规则:本考核采用基础分扣减制,单项扣完本项分值为止,不产生负分;发生重大问题可直接启动一票否决;

33一票否决情形(出现任意 1 项,本期考核直接不合格,考核得分 0 分,按合同追责):

① 乙方出具成果存在政策适用错误、重大核算失误、解读偏差,直接造成甲方税务处罚、滞纳金、罚款、经济损失;

② 未经甲方书面同意擅自更换项目负责人、核心服务人员,且拒不整改;

③ 无故中止服务、多次拖延关键成果交付,经书面催告后仍不整改;

④ 泄露甲方财务、涉税、合同等涉密信息。

4.核得分对应等级及处置规则:

考核得分≥90 分:服务费全额支付;

80 分≤得分≤89 分:扣减服务费10%;

70 分≤得分≤79 分:扣减服务费20%;

60 分≤得分≤69 分:扣减服务费30%;

考核得分<60 分:扣减服务费50%;甲方有权约谈乙方项目负责人、发送正式整改函;甲方有权单方解除本合同,并依据合同违约条款追究乙方相应责任。

三、服务时间

签订合同后1年期。

四、其他事项

(一)提供企业法人营业执照复印件(盖鲜章);

(二)固定项目负责人与服务人员。4名具备对应财税执业资质、从业经验充足的专属服务团队为甲方提供服务,项目负责人需具备税务师/注册会计师资质,拥有5年以上财税咨询从业经验,后期若要变更人员需经甲方同意。

(三)各报价单位需充分了解相关要求及具备与项目相关的资质证件再行报价,邮件以项目名称命名+公司名称,若无命名视为无效报价。

****公司按要求节点进行报价,报价金额为含税价格。若****公司工作人员联系。

此次询价结果运用,我公司将根据各受邀报价单位提供的报价金额确定最终**单位。秉承“公开、公正”原则,我公司将公示询价结果。

****

2026年10月28日

(联系人:陈秋洁,联系电话:180****3149)


附件 服务内容履约情况(100分)

序号

考核内容

分值

考核标准及打分细则

得分

1

财税审核服务

20

完成 2023-2026 年度长**及下属子、代管公司全维度财税审核,覆盖业务合同、流程、账务、全税种申报,按约定出具财税审核意见书。
1.按期完成、覆盖范围完整、内审底稿充分、意见书要素齐全:得 20 分
2.范围缺漏、部分业务 / 子公司未覆盖,每项扣 2 分
3.内审意见书缺失风险提示、整改建议,每项扣 3 分
4.乙方原因逾期交付,每逾期 1 个工作日扣1 分,直至0分


2

日常咨询

10

日常咨询留痕工作日志;税收新政推送及影响分析;协助税务沟通、自查、稽查对接。
1.全部按频次、要求落地,资料台账完整:得 10 分
2.无咨询工作日志、新政推送不及时、未做影响分析,单次扣 1 分,直至0分


3

建立税务持续审查机制

10

建立税务持续审查机制,服务期内按季度、年度、****公司进行各业务涉及税种和金额审查复核,编制公司财税分析报表,为公司财务管理提供支持
1.完成4个季度各业务税种和金额审查复核,编制财税分析报表,得5分
2.季度末次月底前未完成财税分析报表,未完成1次或每次逾期超过15天,扣2分,直至0分


4

合同审查

10

重大合同财税审查、出具财务意见书、建立合同涉税台账、全流程闭环跟踪
合同审查漏审涉税条款、未建立台账、无跟踪闭环,每笔扣 1 分,直至0分


5

资产转租风险管理

5

协助公司完成资产转租协议的财税风险管理
完成得5分,未完成扣5分


6

财务分析服务(投资业务)

10

按季度、年度、按需完成投资业务财务分析(股权投资、固投、基金投资等)、经营及考核指标分析,出具分析报告,识别资金、盈利、财务隐患,支撑投资及经营决策;
1.按期交付,分析维度齐全、数据逻辑清晰、隐患提示到位:得 10 分
2.报告逾期交付,一次扣 1 分
3.缺少收益、偿债能力、经营短板等必要分析模块,每份扣 2 分
4.分析数据明显错误、无实质性建议,每份扣 2 分


7

****公司 )

5

按季度、****公司经营情况、业务数据、考核指标进行财务分析,精准排查经营过程中存在的财务隐患、资金管控漏洞及盈利短板,通过对经营复盘、专项数据分析,助力公司优化业财管理体系。
1.按期交付,分析维度齐全、数据逻辑清晰、隐患提示到位:得 5 分
2.报告逾期交付,一次扣 1 分
3.分析数据明显错误,每份扣 2 分


8

专项现场服务

10

合同期内现场专项服务不少于 2 次;现场完成账务复盘、财税风险排查、申报校验、发票、税会差异、税前扣除、优惠政策研判、跨年涉税事项规范等。
1.按最低频次完成,现场工作底稿、现场服务记录、成果齐全:得 10 分
2.现场服务次数不达标,少 1 次扣 4 分
3.现场排查流于形式、未梳理税会差异、未提示优惠适用风险,一次扣 3 分


9

成果交付与整改

5

单项服务完成后及时提请验收;收到甲方整改意见后,1–3 个工作日无偿整改、重新交付。
1.成果按时提交,整改响应及时、整改到位:得 5 分
2.整改超期、整改不到位,每次扣 3 分;
3.经 2 次整改仍不合格,本项 0 分


10

服务团队配置稳定性

5

固定 4 名具备相应执业资质人员,项目负责人持税务师 / CPA、5 年以上财税咨询经验;人员调整需提前 3 个工作日书面告知甲方,替代人员资质不低于原人员。
1.团队配置达标、人员稳定、资料附人员信息:得 5 分
2.人员数量不足、负责人资质不满足,扣 2 分
3.未经书面同意擅自更换核心人员,每次扣 3 分;


11

进度同步与风险主动提示

5

重点事项主动同步进度,主动识别、提示财税风险并配套整改建议。

1.定期同步进度、主动提示风险:得 5 分

2.未主动同步进度、风险后知后觉,单次扣 1 分


12

响应时效

5

除不可抗力、甲方原因导致的延误外,乙方按服务时效响应标准响应、办结服务事项,得5分
未按服务时效响应标准响应办结服务事项的,单次扣2分



分值合计:

100




报价函

****:

贵公司财税审核及年度财税咨询****公司已收悉。现将响应报价情况如下:

序号

项目名称

数量

询价响应含税价(万元)

增值税税率

专票不含税价(万元)(普票不填写)

服务时间(天)

备注(专票/普票)

1

2

3

4

5

6

8

9

1

财税审核及年度财税咨询服务报价

1




/



合计含税金额(小写):



合计含税金额(大写):


我公司声明:已详细审查全部询价文件以及全部参考资料和相关附件,我们完全理解并同意放弃对这方面有不明及误解的权利。

我公司承诺:响应报价属结合服务时间综合研判得出,无恶意竞争之心,****公司****公司财税审核及年度财税咨询服务包干价,并提供真实资质证明等证书复印件(盖鲜章)。****公司达成**,我公司将严格按**协议履行合同责任和义务。

单位法人代表签字(签章): 单位(盖章)

年 月 日

(项目联系人:**,联系电话:****)


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