关于开展2026年中青年教师分散实践能力培养通知

各系室：

根据《****大学中青年教师实践能力培养办法》（****）及《关于开展2026年中青年教师实践能力培养工作的通知》文件精神，为切实提升我院中青年教师实践能力，打造知农爱农新型师资队伍，结合我院教学、科研及学科实际，特通知如下：

一、指导思想与培养目标

紧密围绕“提升实践能力、服务三农发展、反哺教学科研”的核心目标。引导中青年教师深入畜牧水产一线，体悟国情民情、农情乡情。通过为期不少于30天的驻点实践，积累一线生产案例与技术素材，将其转化为优质教学**，切实提升我院人才培养质量。

二、参加人员

2020年1月1日后入职，入职当年未满35周岁，且尚未完成实践能力培养环节的专任教师。鼓励其他中青年教师积极参加。“

三、实践形式与内容

分散实践锻炼须在四年内累计完成30天。教师结合自身教学科研方向，****基地）、****基地、企事业单位等驻点开展实践。

结合我院学科特色，实践内容主要包括：畜禽良种繁育与育种技术实践、****养殖场饲养管理与营养饲料实践、****牧场设施应用、水产养殖生产实践、蚕桑种养与综合利用实践等。各系可结合教师教学科研任务灵活对接相应实践单位。

四、组织管理与时间安排

1.统筹安排：各系结合教师教学、科研任务，合理安排实践时间，提前做好教学任务调整。

2.时间节点：

即日起至2026年12月31日前：教师完成本年度分散实践（累计30天），向学院申请考核并提交总结报告。

2027年1月6日前：学院组织专家完成考核；

2027年1月15日前：学院将考核结果及公示材料报教务处。

五、考核要求

1.考核采用“考勤+总结”相结合方式，结果分为合格、不合格两个等级。考核合格者方可满足职称晋升所需实践能力提升经历的认定条件。

2.参加人员须全程参与，不得无故缺勤，驻点单位提供考勤记录或实践鉴定。

3.实践结束后提交实践总结报告（重点报告主要活动、实践收获及对教学科研的启发，不低于2000字）。

4.学院组织专家考核，结果公示5天，无异议后报教务处备案。

****学院

2026年10月26日