**县2025年高素质农民培育计划开设粮油产能提升主体培育和农机手专题培训班。为实施好我县2025年度高素质农民培育,提高培训质量,确保培训效果,现将培训机构申报遴选有关事项公告如下:
一、申报培训机构必须具备的条件
1.具有独立法人资格。
2.具有农民培育资质(主营业务包括教育培训、农业技术推广);熟悉农民教育培训特点,且有连续三年以上培训经验。
3.具备培育必需的教学、实践、管理和跟踪服务条件。包括:课堂集中教学场所及配套设施设备,实践实****基地,专职教学管理人员和专兼职教师队伍,培育目标所要求的其他软硬件条件等。
4.能够围绕农民需求组织安排培训内容,结**东实际,模块化设计综合素养课、技术技能课和能力拓展课。
5.自愿在主管部门指导下,认真开展高素质农民培育;遵守高素质农民培育项目实施方案及资金管理规定,自觉接受县主管部门对培育过程和资金使用情况的监督检查。
二、申报材料
请符合上述条件的单位自主申报,申报材料主要有:
1.项目申报书(见附件1);
2.申****事业单位法人证书复印件;
3.农民培育资质(主营业务包括教育培训、农业技术推广)复印件;
4、法人代表身份证复印件;
5.近年开展农民教育培训情况及证明材料;
6、2025年度高素质农民培育实施方案(包括但不限于:培训班管理制度、教学计划、课程设置及授课教师情况、培训五项制度建立、****基地建立、跟踪指导服务安排、经费预算等)。
三、遴选培训机构认定程序
县农业农村局发布申报遴选公告——培训机构自愿申报——县农业农村局组织人员评审(评审时需申报单位安排人员现场陈述)——评审结果公示。公示无异议,由县农业农村局报省、市农业主管部门备案。
四、申报时间及要求
申报材料纸质版一式一****农业农村局种植业科(专家评审时现场拆封)。评审工作坚持遵循“公开、公平、公正”原则,在培训机构自主申报的基础上,评审组通过查阅申报资料、听取现场陈述等环节,对申报单位逐一评分。
报名时间:2025年6月3日—6月10日,逾期不再补报。
遴选培训机构,按照从高分到低分原则确定3家。确定为培训机构的单位,在组织高素质农民培育期间需按照《关于建立新型农民培训质量随机抽查和现场暗访工作机制的通知》要求配合主管部门开展抽查检查工作,对发现抽查结果、暗访情况与培育要求严重不符的,将责成培训机构认真做好整改,要求其说明情况原因,并督促培训机构整改到位;对拒不整改的培训机构,将根据规定严肃处理,收回补助资金直至取消培育资格。
联系人:王硕;联系电话:0551-****6103。
附件:
1.**县2025年高素质农民培育项目培训机构遴选申报书
2.**县2025年高素质农民培育项目机构申报遴选评分细则
****农业农村局
2025年5月27日
附件1
**县2025年高素质农民培育项目
培训机构遴选申报书
申 报 单 位:
法 人 代 表:
申 报 单 位 地 址:
申 报 单 位 邮 政 编 码:
项 目 联 系 人 及 联 系 方 式:
联 系 邮 箱:
| 培育计划 |
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| 培训时间安排 |
主要课程及师资安排 |
****基地建立及安排 |
培训主要内容 |
| 申报情况及主要优势(300字左右) |
(分条列举申报任务类型及人数、承担培训优势等) |
||
| 实施计划(200字左右) |
(逐条分段简述填写) |
||
| 保障措施(150字左右) |
(逐条简述列举) |
||
附件2
**县2025年高素质农民培育项目
机构申报遴选评分细则
为做好我县2025年高素质农民培育项目机构申报遴选工作,特制定如下评分细则。
总分100分。
一、办公场地及设施
(一)确定方法:查看自有产权证书复印件或办公场地租赁协议,办公场所照片等。
(二)分值:10分。
(三)评分指标:
1.拥有自有固定场地或租赁场地开展办公(租期到2025年12月31日)且符合组织农民培育需要的,得4分;无固定场地或租赁期低于2025年12月31日的不得分。
2.有必要的工作条件,组织农民培育配套设施设备齐全等,得6分。包括但不限于:办公电脑、影像设备、客运大巴(可租赁、需提供租赁合同)、专用档案柜(盒)等软硬件。有缺项的视情况扣分。
二、教学培训场地
(一)确定方法:查看自有产权证书复印件或场地租赁协议(租期符合农民培育教学安排),教学培训场所照片等。
(二)分值:10分。
(三)评分指标:
1.有农民培育所需最低能容纳50名学员的教学培训场地,桌椅数量在50套以上的得5分,少于50套的得0分。
2.有开展培训所需的电脑、音响、麦克风、投影仪等硬件的得5分,每缺1项扣2分,扣完为止。
三、组织保障
(一)确定方法:查看机构申报材料。
(二)分值:10分。
(三)评分指标:
有完善的人员和制度保障。包括:专职教学管理人员,培训机构专职人员不少于3人(至少2人直接负责培训项目管理),且有明确的工作分工,得5分,否则不得分;管理制度完善,培训机构有专门的财务管理、人员管理制度,得5分,否则不得分。
四、****基地条件
(一)确定方法:查看机构申报材料。
(二)分值:10分。
(三)评分指标:
1.自主建立或拥有合****基地不少于3个,****基地的产业类型与培训机构申报的培育类型、专业一致,得6分。没有或不满足一致性的,不得分。
2.****基地具备开展现场教学、实践操作等基本设施条件的,得4分。基本设施条件包括但不限于场地、桌椅、音响、麦克风等,每缺1项扣2分,扣完为止。
五、实施方案
(一)确定方法:查看机构申报材料。
(二)分值:20分。
(三)评分指标:
详细的实施方案。包括但不限于培训主要内容、时间地点安排,教学计划,五项制度建立,课程设置及师资安排,跟踪服务计划等。每缺1项扣5分,扣完为止。
六、培训教师
(一)确定方法:查看机构申报材料。
(二)分值:10分。
(三)评分指标:
每个培训班必须有省级专家2人以上授课(专家为省农委皖农教函〔2019〕725号公布的全省基层农技人员能力提升和高素质农民培训师资库成员名单中成员),得10分。没有省级专家或不满足人数要求的,不得分(培训教师须提供相应的资质证明材料)。
七、培训机构现场陈述
(一)确定方法:申报单位负责人(或项目负责人)陈述和回答评审组成员的提问等内容。
(二)分值:30分。
(三)评分指标:
就组织实施培训、安排跟踪服务、确保五项制度落实和提升培训质量、规范使用项目资金等进行陈述和回答评审组成员的提问。
八、加分项和一票否决
(一)加分项。申报单位近3年所承担的培训任务被培训单位认定为优秀的,加5分。在实施培训工作中有典型做法,被省级主要媒体宣传的,加3分;被市级主要媒体宣传的,加2分;其他媒体宣传的加1分。
(二)一票否决。申报单位存在被列入失信被执行人、重大税收违法事件当事人名单、政府采购严重违法失信行为记录名单情况的,直接一票否决。