福建薪酬体系招标采购

1.招标条件 本招标项目福建省宁德市寿宁县地质灾害综合治理项目（一）--大安乡村头村金圣柱、金希发等宅后滑坡工程治理 已由 寿宁县发展和改革局批准建设，建设单位为 寿宁县自然资源局，建设资金来源 其他 ，招标人为 寿宁县自然资源局 ，委托的招标代理单位为 汇天诚工程技术有限公司 。本项目已具备招标条件，现对该项目进行公开招标。 2.项目概况和招标范围 2.1...( 薪酬体系 在正文中 )

本项目为[中国电信福州分公司2024年废旧蓄电池框架处置]拍卖项目、项目编号：202404-FJFZDX-FJDCKJ，原定于2024年 05 月 07 日 09 时 00 分在中博拍卖平台（https://www.zbpmpt.com）上进行公开拍卖。现接委托人通知，该项目报名时间延期至2024年04月30日17时截止，拍卖时间延期至2024年 05 月...( 薪酬体系 在正文中 )

1.招标条件 本招标项目福建省宁德市寿宁县地质灾害综合治理项目（一）--犀溪镇排危除险工程包 已由 寿宁县发展和改革局批准建设，建设单位为 寿宁县自然资源局，建设资金来源 其他 ，招标人为 寿宁县自然资源局 ，委托的招标代理单位为 汇天诚工程技术有限公司 。本项目已具备招标条件，现对该项目进行公开招标。 2.项目概况和招标范围 2.1.工程建设地点： 寿宁县...( 薪酬体系 在正文中 )

供应商征集公告 福建省烟草公司宁德市公司卷烟营销中心2023年基于全要素分析的营销智能辅助决策系统 采购项目，已经取得立项批准，决定采用竞争性磋商方式进行采购，欢迎潜在供应商参与磋商。现将有关事项公告如下： 一、项目基本情况： 1.项目名称： 福建省烟草公司宁德市公司卷烟营销中心2023年基于全要素分析的营销智能辅助决策系统采购项目 2.项目编号：NDYC2...( 薪酬体系 在正文中 )

南平工业园区低零碳园区-碳排放计量监测体系建设一期项目中标公告.pdf( 薪酬体系 在正文中 )

区智慧岛公司3项体系再认证及3项体系监督审核服务项目终止公告 一、项目基本情况 项目编号：FJXW2024038 项目名称：区智慧岛公司3项体系再认证及3项体系监督审核服务项目 二、项目终止的原因： 接采购人通知，因采购需求发生重大变化，现终止该项目。 三、其他补充事宜 无 八、凡对本次公告内容提出询问，请按以下方式联系。 1.采购人信息 名 称：平潭综合实...( 薪酬体系 在正文中 )

公告概要： 公告信息： 采购项目名称 新时代中国特色社会主义思想厦门重要孕育地先行实践地保护体系规划 品目 服务/公共设施管理服务/区域规划和设计服务 采购单位 厦门市自然资源和规划局 行政区域 厦门市 公告时间 2024年04月28日 16:45 首次公告日期 2024年04月23日 更正日期 2024年04月28日 更正事项 采购公告 联系人及联系方式：...( 薪酬体系 在正文中 )

招租公告（漳州市台商投资区角美镇鸿渐路9号龙池港务办公楼） 2024年04月28日 招租公告 一、租赁标的基本情况 序号 标的物 坐落 面积 （㎡） 竞租单价（元/㎡/月） 竞租底价 （元/月） 租赁年限 （年） 递增 幅度 备注 1 1 漳州市台商投资区角美镇鸿渐路9号一楼102单元 120 16.54 1985 3 第三年递增2% 1、租金支付方式：每三...( 薪酬体系 在正文中 )

...一、项目编号：CTGYL-2024052 二、项目名称：人力资源体系及薪酬体系优化项目咨询服务 三、采购结果 成交供应商名称：福建慧合胜企业管理有限公司； 含税成交总价（元）：￥210,000.00元。 四、主要标的信息 人力资源体系及薪酬体系优化项目咨询服务，详见比选文件。 五、评审委员会名单 评审专家：肖玉红、严美贵 比选人代表：郑东 六、代理服务收费标...( 薪酬体系 在正文中 )

...一、项目编号：CTGYL-20240521 二、项目名称：人力资源体系及薪酬体系优化项目咨询服务 三、采购结果 成交供应商名称：福建慧合胜企业管理有限公司； 含税成交总价（元）：￥210,000.00元。 四、主要标的信息 人力资源体系及薪酬体系优化项目咨询服务，详见比选文件。 五、评审委员会名单 评审专家：肖玉红、严美贵 比选人代表：郑东 六、代理服务收费...( 薪酬体系 在正文中 )

...比选公告 福州城投供应链集团有限公司受福州城投新基建集团有限公司委托，对人力资源体系及薪酬体系优化项目咨询服务进行公开比选。现欢迎国内合格供应商对该项目进行密封报价。 1.项目编号：CTGYL-2024052 2.比选范围及内容： 合同包 比选范围及内容 数量 主要技术规格及要求 交付时间 含税总价限价 响应保证金 1 人力资源体系及薪酬体系优化项目咨询服务...( 薪酬体系 在正文中 )

...询和设计工作，分别为：组织与岗位体系、本部薪酬管理体系、本部绩效管理体系、权属企业领导人员薪酬体系、权属企业领导班子考核体系、工资总额管理相关体系，按要求完成各种调研、咨询、编制实施方案与文件，并辅导实施与跟踪服务。 二、项目范围及内容 （一）组织与岗位体系模块 1.主要内容：梳理集团本部各部门职责与岗位设置，分析工作职责，优化组织架构，形成部门职责与岗位说...( 薪酬体系 在正文中 )

...效项目建设（KPI建设） 根据泉州一建公司实际情况需求，完善薪酬制度咨询服务，包括但不限于薪酬体系设计、绩效评估体系搭建、福利制度优化等方面。 提交项目成果，采购人验收合格。 自合同签订之日起，2个月内交付成果文件。 方案需满足绩效考核的特点和需求，通过构建合理的薪酬分配管理体系，调动人员的工作积极性，促进可持续发展。方案设计现状和需求进行充分调研，制订出符...( 薪酬体系 在正文中 )

...我局于2023年8月25日就2023年企业薪酬体系建设指导项目发出公开采购通告，在规定时限内共收到三家单位的申请。 9月5日，我局组成评审小组，对申请单位提交的材料进行合法合规评审。根据评审结果，现确定由金谋士（厦门）管理咨询有限公司为我局提供上述指导调研服务。 各相关单位对上述结果如有异议，可于本公示发布之日起七个工作日内以书面形式向我局提出质疑，逾期不再...( 薪酬体系 在正文中 )

...一、项目基本情况 （一）项目名称：2023年企业薪酬体系建设指导工作 （二）预算控制价：285800元。投标人所报价格若超过285800元，则其投标作废标处理。 （三）采购需求 企业薪酬体系建设（技能、科技人才薪酬指引）培训、座谈指导、一对一重点指导、调研。 1.通过培训、座谈方式，对企业薪酬体系建设情况进行指导，同时开展调研。全市每个区开设3场培训、座谈（...( 薪酬体系 在正文中 )

...一、项目基本情况 （一）项目名称：2023年企业薪酬体系建设指导工作 （二）预算控制价：285800元。投标人所报价格若超过285800元，则其投标作废标处理。 （三）采购需求 企业薪酬体系建设（技能、科技人才薪酬指引）培训、座谈指导、一对一重点指导、调研。 1.通过培训、座谈方式，对企业薪酬体系建设情况进行指导，同时开展调研。全市每个区开设3场培训、座谈（...( 薪酬体系 在正文中 )

...计件单位等，具体详见磋商文件。 供应商负责人员的招聘、签署劳动合同和保密协议，并建立合理的薪酬体系等，具体详见磋商文件。 2年。 采购人将对供应商服务人员进行一次性的操作及业务制度培训，使其熟悉操作流程及相关规章制度，正确高效的进行业务处理工作，对于服务合同签订后流失的递补人员，供应商有义务自行组织培训等，具体详见磋商文件。 五、评审专家（单一来源采购人员）...( 薪酬体系 在正文中 )

...有的薪酬绩效体系并协助落地实施；实现差异化考核；提升整体组织绩效；建立基于内外部公平的激励薪酬体系。构建科学有效和具备行业特点的薪酬体系，进行外部薪酬对标，激发员工工作动力与活力，详见第五章招标内容及要求。递交时间...( 薪酬体系 在正文中 )

...有的薪酬绩效体系并协助落地实施；实现差异化考核；提升整体组织绩效；建立基于内外部公平的激励薪酬体系。构建科学有效和具备行业特点的薪酬体系，进行外部薪酬对标，激发员工工作动力与活力，详见第五章招标内容及要求。递交时间...( 薪酬体系 在正文中 )

...有的薪酬绩效体系并协助落地实施；实现差异化考核；提升整体组织绩效；建立基于内外部公平的激励薪酬体系。构建科学有效和具备行业特点的薪酬体系，进行外部薪酬对标，激发员工工作动力与活力，详见第五章招标内容及要求。 服务需求一览表 合同包 项目名称 最高投标限价（万元，含税） 投标保证金（万元） 项目服务期限 1 福州市城投商业管理有限公司薪酬与绩效管理体系优化咨询...( 薪酬体系 在正文中 )

...有的薪酬绩效体系并协助落地实施；实现差异化考核；提升整体组织绩效；建立基于内外部公平的激励薪酬体系。构建科学有效和具备行业特点的薪酬体系，进行外部薪酬对标，激发员工工作动力与活力，详见第五章招标内容及要求。 服务需求一览表 合同包 项目名称 最高投标限价（万元，含税） 投标保证金（万元） 项目服务期限 1 福州市城投商业管理有限公司薪酬与绩效管理体系优化咨询...( 薪酬体系 在正文中 )

...部部门职责梳理与岗位价值评估、本部员工薪酬管理体系、本部员工绩效管理体系、权属企业领导人员薪酬体系、权属企业领导班子考核体系、工资总额管理相关体系制度，中标人按招标人要求完成各种调研、咨询、编制实施方案与文件，并辅导实施与跟踪服务，详见第五章招标内容及要求。递交时间...( 薪酬体系 在正文中 )

...部部门职责梳理与岗位价值评估、本部员工薪酬管理体系、本部员工绩效管理体系、权属企业领导人员薪酬体系、权属企业领导班子考核体系、工资总额管理相关体系制度，中标人按招标人要求完成各种调研、咨询、编制实施方案与文件，并辅导实施与跟踪服务，详见第五章招标内容及要求。递交时间...( 薪酬体系 在正文中 )

...部部门职责梳理与岗位价值评估、本部员工薪酬管理体系、本部员工绩效管理体系、权属企业领导人员薪酬体系、权属企业领导班子考核体系、工资总额管理相关体系制度，中标人按招标人要求完成各种调研、咨询、编制实施方案与文件，并辅导实施与跟踪服务，详见第五章招标内容及要求。 服务需求一览表 合同包 项目名称 招标范围、内容 最高投标限价（万元，含税） 投标保证金（万元） 项...( 薪酬体系 在正文中 )

...部部门职责梳理与岗位价值评估、本部员工薪酬管理体系、本部员工绩效管理体系、权属企业领导人员薪酬体系、权属企业领导班子考核体系、工资总额管理相关体系制度，中标人按招标人要求完成各种调研、咨询、编制实施方案与文件，并辅导实施与跟踪服务，详见第五章招标内容及要求。 服务需求一览表 合同包 项目名称 招标范围、内容 最高投标限价（万元，含税） 投标保证金（万元） 项...( 薪酬体系 在正文中 )

...福州城建设计研究院有限公司“薪酬体系、组织体系管理咨询项目”采购项目于2022年11月29日9时在福州城建院八楼第二会议室开标，经评审委员会评审完毕，现将中标结果人公示如下： 项目名称 薪酬体系、组织体系管理咨询项目 项目编号 ZB2022005 招标方式 自行邀请招标 评标办法 综合评标法 中标人 上海天强管理咨询有限公司 中标金额 49万元，综合得分93...( 薪酬体系 在正文中 )

...福州城建设计研究院有限公司“薪酬体系、组织体系管理咨询项目”采购项目于2022年11月29日9时在福州城建院八楼第二会议室开标，经评审委员会评审完毕，现将中标结果人公示如下： 项目名称 薪酬体系、组织体系管理咨询项目 项目编号 ZB2022005 招标方式 自行邀请招标 评标办法 综合评标法 中标人 上海天强管理咨询有限公司 中标金额 49万元，综合得分93...( 薪酬体系 在正文中 )

...福州城建设计研究院有限公司“薪酬体系、组织体系管理咨询项目”采购项目于2022年11月29日9时在福州城建院八楼第二会议室开标，经评审委员会评审完毕，现将中标候选人及相关信息公示如下： 项目名称 薪酬体系、组织体系管理咨询项目 项目编号 ZB2022005 开标日期 2022年11月29日9:00 中标候选人 上海天强管理咨询有限公司 中标金额 49万元，综...( 薪酬体系 在正文中 )

...致 ： 福州城建设计研究院有限公司拟采取邀请招标方式采购薪酬体系、组织体系管理咨询服务单位，现邀请贵单位参与此项工作，请按本招标文件及附件的要求提交完成本工作的报价。我公司最终将按照“公开、公平、公正、择优和诚实信用”的原则，按照满足需求、技术、质量、进度和服务且综合评分最高的原则选择中标人。 1.为使贵公司对此项工作能有更加深入的了解，本公司特编制了本招标...( 薪酬体系 在正文中 )

...致 ： 福州城建设计研究院有限公司拟采取邀请招标方式采购薪酬体系、组织体系管理咨询服务单位，现邀请贵单位参与此项工作，请按本招标文件及附件的要求提交完成本工作的报价。我公司最终将按照“公开、公平、公正、择优和诚实信用”的原则，按照满足需求、技术、质量、进度和服务且综合评分最高的原则选择中标人。 1.为使贵公司对此项工作能有更加深入的了解，本公司特编制了本招标...( 薪酬体系 在正文中 )

...职业精准认知水平，提升学生的科学择业能力。通过云招聘实验室和云招聘内容创作平台的建设，实现薪酬体系分析、岗位评估、员工能力素质评估、人才预警等社会化服务。师生团队可以根据中小企业在管理经营过程中存在的问题进行分析、诊断、提供企业管理咨询建议和问题解决方案，从而丰富教师接触企业一线进行专业实践的经验。 一、建设内容 （一）学校统一要求实现的功能 1.根据《福建...( 薪酬体系 在正文中 )

...职业精准认知水平，提升学生的科学择业能力。通过云招聘实验室和云招聘内容创作平台的建设，实现薪酬体系分析、岗位评估、员工能力素质评估、人才预警等社会化服务。师生团队可以根据中小企业在管理经营过程中存在的问题进行分析、诊断、提供企业管理咨询建议和问题解决方案，从而丰富教师接触企业一线进行专业实践的经验。 一、建设内容 （一）学校统一要求实现的功能 1.根据《福建...( 薪酬体系 在正文中 )

...资源管理咨询 1项 人民币 元 要求4个月初步完成项目主体内容，其中组织岗位体系、本部员工薪酬体系、工资总额管理体系在2022年底前基本完成，并提供12个月的方案运行及维护服务。 供应商名称（盖公章）： 附件二: 服务内容及要求 服务内容和要求 项目目标 本次项目聚焦于对改革重组后集团的组织岗位体系、职级体系、集团本部薪酬绩效体系、下属企业高管薪酬体系、集团...( 薪酬体系 在正文中 )

...资源管理咨询 1项 人民币 元 要求4个月初步完成项目主体内容，其中组织岗位体系、本部员工薪酬体系、工资总额管理体系在2022年底前基本完成，并提供12个月的方案运行及维护服务。 供应商名称（盖公章）： 附件二: 服务内容及要求 服务内容和要求 项目目标 本次项目聚焦于对改革重组后集团的组织岗位体系、职级体系、集团本部薪酬绩效体系、下属企业高管薪酬体系、集团...( 薪酬体系 在正文中 )

...体系：根据权属企业业务特点，结合内外部薪酬水平，优化权属企业薪酬福利管理体系，包括但不限于薪酬体系、薪酬结构、定薪调薪、福利管理及相关流程、表单等内容，编制相关管理制度并完成落地实施工作。 （4）公司本部考核激励方案与业务协同激励方案：在保持工资水平总体稳定情况下，优化公司本部考核激励方案，引导部门降本增效，控制用工人数、提升劳动生产效率，包括年度考核方案及...( 薪酬体系 在正文中 )

...体系：根据权属企业业务特点，结合内外部薪酬水平，优化权属企业薪酬福利管理体系，包括但不限于薪酬体系、薪酬结构、定薪调薪、福利管理及相关流程、表单等内容，编制相关管理制度并完成落地实施工作。 （4）公司本部考核激励方案与业务协同激励方案：在保持工资水平总体稳定情况下，优化公司本部考核激励方案，引导部门降本增效，控制用工人数、提升劳动生产效率，包括年度考核方案及...( 薪酬体系 在正文中 )

2022-09-09思明控股集团员工职涯体系、薪酬体系、绩效与激励办法咨询项目采购成交结果公告 2022-09-09 思明控股集团员工职涯体系、薪酬体系、绩效与激励办法咨询项目采购成交结果公告 思明控股集团员工职涯体系、薪酬体系、绩效与激励办法 咨询项目采购成交结果公告 一、采购情况： （一）采购人：厦门思明国有控股集团有限公司 （二）采购项目名称：( 薪酬体系 在正文中 )

...发布时间：2022-05-18 20:09 我司拟对员工职涯体系、薪酬体系、绩效与激励办法咨询项目进行采购，兹欢迎合格的供应商前来提交密封的响应文件。现就相关信息公告如下： 一、采购人：厦门思明国有控股集团有限公司（以下简称“思明控股集团”） 二、公司地址：厦门市思明区台东路68号18层1801单元 三、项目名称：思明控股集团员工职涯体系、薪酬体系、绩效与激...( 薪酬体系 在正文中 )

...厦门国贸控股集团有限公司关于绩效考核与薪酬体系优化项目招标公告 2022/8/16 9:31:44 厦门国贸控股集团有限公司（以下简称 国贸控股集团 ）是厦门市政府出资设立的国有独资集团公司，为进一步推动企业健康、持续发展，现就公司绩效考核与薪酬体系优化项目进行公开招标。 一、服务范围 本项目服务范围是厦门国贸控股集团有限公司关于绩效考核与薪酬体系优化项目编...( 薪酬体系 在正文中 )

...改革要求和总部的功能定位、组织架构设计，开展典型岗位外部薪酬水平对标分析，搭建具有激励性的薪酬体系。具体要求：典型岗位外部薪酬水平对标分析及薪酬水平定位、岗位价值评估及岗位等级设计、薪酬等级岗位等级与职业发展通道对接设计、员工薪酬宽带等级体系优化设计、不同岗位人员差异化薪酬结构优化设计、薪酬的确定与动态调整机制设计、薪酬套改及人工成本测算分析、员工薪酬管理办...( 薪酬体系 在正文中 )