海南薪资招标采购

...甲方服务需求得以最佳实现。 25、乙方按照《劳动法》和《劳动合同法》的规定负责其从业人员的薪资、保险、劳保用品及其他福利待遇的办理和发放，若因此引起的一切纠纷与甲方无关。 十一、合同的变更、解除 1、本合同有效期内，任何一方不得随意变更或解除合同。若确因实际需要变更或终止合同，必须提前30日以书面形式向对方提出，经双方协商同意后，可以变更或解除合同。 2、因...( 薪资 在正文中 )

...1、负责劳务派遣人员的劳动关系建立、合同签订； 2、五险一金缴纳以及各项待遇申领； 3、薪资发放与个税申报； 4、员工工作档案管理； 5、入离职流程办理； 6、应急突发事件处理（工伤、意外）。 （六）报价要求 本价格为买方指定地点交货价格，含产品价格、搬运费及人工费、行业增值税专用发票税点等一切费用。 （七）费用 供应商应承担其文件准备与递交等涉及的一切费...( 薪资 在正文中 )

...反馈的教学培养问题，精准定位改进方向。了解毕业生毕业五年后的职业行业竞争力、岗位职称晋升、薪资提升、能力达成等状况，衡量专业培养目标达成情况，反映毕业生的就业能力、职业发展潜力，以及社会需求的适应度；从职业发展角度对在校期间的教育教学、课程结构、通识教育、能力培养等进行分析，为高校及专业定位和教学改进工作、人才培养质量举证、招生宣传等提供依据。交付调研过程中...( 薪资 在正文中 )

...1、涉及约15人劳务外包，包括劳动合同的签订、社保公积金的缴纳和人员风险的承担。 2、薪资代发部分人员不签订劳动合同，但需要开具专票。 当前时间： 2024年05月10日 14:14:00 发布日期： 2024-05-10 阅览次数： 1 项目信息 项目名称 徐州湖东道项目自销、全民营销及其他销售激励费用代发服务 项目编号 XJ***5007...( 薪资 在正文中 )

...人工成本（包括项目负责人、店助、人事行政、财务、运营管家、保安、保洁、客房服务员等岗位人员薪资）；日常运营所需发生的成本费用支出（包括宽带网络、维修维保、消杀防害、绿植、意外保险、布草洗涤、客耗品、水电能耗、运营杂项等费用）；项目开筹物资采购（包括客用品、布草、运营用品、工衣、宣传物料印刷品、照片视频拍摄、招聘费用、证照办理等）。 （4）合同履行期限：6年，...( 薪资 在正文中 )

...约定的考核指标。 四、运营服务费用 (一)基本劳务费用 运营服务主体提供运营服务人员编制及薪资结构，基本劳务费用由海垦集团按月支付。 (二)激励绩效 月度总有效销售额超过100万元时，运营服务主体可按阶梯激励方式，获得超额部分绩效。 五、参选条件 (一)具有独立法人资格，持有有效营业执照且经营范围与电商平台运营服务相关。 (二)具有抖音平台至少3年的运营经验...( 薪资 在正文中 )

...及其他相关工作,且满足服务质量考核要求。人员团队建设主要包括人员配置、人员招录、培训管理、薪资保障等内容，主要建设成热线整体服务能力，含相关人员人工成本及语音呼叫资源提供等；详情见磋商文件《用户项目参考清单、规格、参数、服务等需求》。 15.本项目（是/否）接受联合体投标：否。 16.本项目（是/否）专门面向中小微企业：否。 17.是否可采购进口产品：否。...( 薪资 在正文中 )

...的，取消录用资格。 五、福利待遇 （一）由医院提供岗前培训、技能培训等，聘用人员试用期期间薪资待遇按照《三亚市中医院试用期员工待遇规定》执行，即享受正式职工同等学历、职称基本工资的80%发放，餐卡补贴400元/人/月，带薪年休假，四险一金，工会福利等。 （二）研究生学历及完成住院医师规范化培训等符合条件的临床专业应届生可由本人申请经审批后统一提供周转住房。...( 薪资 在正文中 )

...守公司制度，服从管理，积极配合完成公司其他工作。 5.单位和部门领导交办的其他工作。 四、薪资待遇 面议。 五、招聘程序 1.信息发布。招聘信息于2024年4月7日通过大连产权交易所、大连市人力资源市场官方网站进行发布（报名表详见附件）。 2.报名。采取网上报名方式进行，报名材料发送至wx@daee.cn，联系方式：0411-65851258王鑫。报名截止日...( 薪资 在正文中 )

...禁使用厨用液化石油气的船舶进场施工。 4、乙方报价应包含进退场、燃油、淡水、维修保养、船员薪资、增值税费等一切费用。 5、出海码头距海上风电现场单程约18海里，平均每日往返现场一个航次。 6、违反或不响应招标文件规定的实质性要求，按废标处理。 7、不接受招标文件以外的附加条件。 3. 投标人资格要求 3.1 本次招标要求投标人须具备 /资质，船舶租赁业绩，并...( 薪资 在正文中 )

...外包人员符合生产需求； ⑦ 用工及劳动关系合法合规： a) 足额支付业务外包人员劳动报酬，薪资（不含加班费）不得低于天津市最低工资标准 b) 依法及时为业务外包人员缴纳缴社会保险（天津缴交优先）； ⑧ 需缴纳服务保证金，标准由采购单位依作业指导书执行 ⑨ 具备开具全额增值税专用发票（劳务费）资格。。 2、付款方式： 费用按照月结执行，次月10日提供全额增值税...( 薪资 在正文中 )

...，做好救助业务培训及日常管理，指导并协助乡镇民政部门做好社会救助相关服务工作，完成聘用人员薪资发放以及缴纳保险等工作，保证10个民政工作服务站全年正常运转，建站完成后保证每个服务站不少于两人。具有民办非企业单位资质以及本地民办非企业优先考虑。 收起 项目名称：社会工作服务站服务经费(政府采购） 计划编号：尚财购核字[2024]00054号 计划名称：社会工作...( 薪资 在正文中 )

...子债权凭证（云信）。 7.付款周期 甲、乙双方应于每月15日之前结算上月劳务派遣费用（包含薪资、保险费用、管理费等），如遇法定节假日或银行休息日将提前支付。乙方依据甲方核对确认后的劳务费用开具差额征税增值税发票（管理费部分开具增值税专用发票，代发工资和保险开具零税率增值税普通发票），甲方收到发票后，应及时、足额付款。 8.发票要求 必须提供国家税务局认可的真...( 薪资 在正文中 )

...对日常保洁（含专项清洁、电梯、外围等）和医疗辅助（中央运送）进行单独报价； （4）保洁人员薪资（包含实发薪资金额、购买五险等情况）； （5）企业认为需要补充的其他材料。 3、响应文件结合汇报内容装订成册，正、副本各一份，于征询会现场递交，因第一次征询已提供过服务方案，本次响应文件在上一次服务方案的基础上做补充。 六、服务内容：（详细内容见附件） 1.日常清扫...( 薪资 在正文中 )

...作。 2、服务时间范围：自合同签订生效之日下月起2年。 3、招标控制价：89040元，包含薪资及税金（按季度支付）。 三、投标要求 1、供应商必须为在中华人民共和国境内注册的独立法人单位，能独立承担民事责任和合同义务，在国内合法提供保洁服务内容及其相应的服务，有相关服务提供能力。 2、保洁服务公司经营范围须包含本项目服务内容。 3、投标人无犯罪记录。 4、本...( 薪资 在正文中 )

...平台，实现12345便民服务热线话务下沉，主要建设内容如下： 1.运营内容：话务团队招聘、薪资福利发放、培训等人员运营管理及平台维护服务； 2.租用呼叫中心的坐席资源； 3.租用通信服务的内容：租用一条10M专线用于白沙县12345分平台接入省12345呼叫中心、租用一条10M专线白沙县12345分平台接入省12345业务平台、租用30M互联网专线访问互联网...( 薪资 在正文中 )

...目所有内容进行唯一报价，否则视为无效投标。 2.投标人的投标报价应综合考虑供货、运营、员工薪资、社保、公司管理服务费、税金等，按时交纳水电费。 3.采购人提供营业场所，中标人自主经营，提供以超市为主体的商业服务。 4.本项目确定1家供应商中标。 投标供应商资格条件 符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条资格条件： 1.具有独立承担民事责任的能力； 2.具...( 薪资 在正文中 )

...）的薪酬发放及雇主责任险办理事宜； 2.保洁人员主要负责指定办公区域内卫生保洁工作； 3.薪资待遇不低于每月1998元（实发工资），由中标公司缴纳雇主责任险，执行国家法定节假日休息政策； 4.中标人与用工单位签订保密协议，执行《中华人民共和国保密法》等法律法规相关规定。 收起 项目名称：市公共资源交易中心人力资源管理服务项目 项目标的所属行业：租赁和商务服务...( 薪资 在正文中 )

...门户，全移动化的服务体验，可随时随地获取人力资源相关服务，场景化操作，简单易用。实现对员工薪资支付原则、薪资策略、薪资水平、薪资结构、薪资构成进行确定、分配和调整的动态管理过程。 5.一体化平台：实现财务管控、供应链管理、费用报销、人力协同等业务管理模块是一体化的管控平台，帮助企业实现业务管理规范，跨领域业务完整闭环管理，降低企业信息化建设成本。 三、供应商...( 薪资 在正文中 )

...出勤管理 考勤报表 3 薪酬福利 福利设置 项 1 员工福利档案 增减员清单 福利台账 薪资方案 员工薪资档案 薪资核算 薪资报表 成本管理 个税相关 薪酬体系 5 审批 流程列表 项 1 表单设计 流程设计 高级设置 流程代理 6 统计报表 系统报表 项 1 自定义报表 7 行政管理 公告制度 项 1 调查问卷 物品领用 会议管理 8 企业管理 企业账号...( 薪资 在正文中 )

...：2024年度民警职工食堂劳务派遣项目。 （二）项目预算：￥695400.00元，包含人员薪资、社保、年终奖、体检费、工作服、管理费及税金。 （三）服务地点：海南省三江监狱。 （四）服务期：2024年1月1日至2024年12月31日。 （五）采购范围：本项目为2024年度民警职工食堂劳务派遣项目，拟采购1家供应商，供应商需派遣厨师、面点师、配菜师、服务员等若...( 薪资 在正文中 )

...出勤管理 考勤报表 3 薪酬福利 福利设置 项 1 员工福利档案 增减员清单 福利台账 薪资方案 员工薪资档案 薪资核算 薪资报表 成本管理 个税相关 薪酬体系 5 审批 流程列表 项 1 表单设计 流程设计 高级设置 流程代理 6 统计报表 系统报表 项 1 自定义报表 7 行政管理 公告制度 项 1 调查问卷 物品领用 会议管理 8 企业管理 企业账号...( 薪资 在正文中 )

...所投项目服务内容及范围进行唯一报价，否则视为无效投标。 2.投标人的投标报价应综合考虑员工薪资、社保、公司管理服务费、税金等。 3.项目预算金额：25.4,452万元。 三、 项目概况： 四、 投标供应商资格条件 （一）符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条资格条件： 1.具有独立承担民事责任的能力（企业法人须提供“统一社会信用代码营业执照”，未换证的提...( 薪资 在正文中 )

...项目参选截止时间在惩戒期间内的。 2.2.18参选人存在在参选截止日前二年内因拖欠企业员工薪资（含劳务工、农民工）被行政处罚或引发群体性事件的不良记录。 2.2.19法律法规规定的其他情形。 ★2.3参选人的控股和管理关系限制要求如下：★ 2.3.1单位负责人为同一人或存在控股、管理关系的不同单位，不得参加同一标段参选或未划分标段的同一比选项目参选。 2.3...( 薪资 在正文中 )

...采购项目参选截止时间在惩戒期间内的。 （18）参选人存在在参选截止日前二年内因拖欠企业员工薪资（含劳务工、农民工）被行政处罚或引发群体性事件的不良记录。 （19）法律法规、比选文件限定的其他情形。 ★2.3参选人的控股和管理关系限制要求如下：★ 2.3.1单位负责人为同一人或存在控股、管理关系的不同单位，不得参加同一标段参选或未划分标段的同一比选项目参选。...( 薪资 在正文中 )

...目应适用相关的禁止采购处理措施； 2.2.11参选人存在在参选截止日前二年内因拖欠企业员工薪资（含劳务工、农民工）被行政处罚或引发群体性事件的不良记录； 2.2.12参选人被纳入电信和互联网行业网络安全风险警示企业名单，且该企业或其涉及惩戒的产品和服务在采购项目参选截止时间在惩戒期间内的； 2.2.13为本比选项目提供过设计、编制技术规范和其他文件的咨询服务...( 薪资 在正文中 )

...的； 2.2.16参选人存在在参选截止时间前两年内（参选截止时间前24个月）因拖欠企业员工薪资（含劳务工、农民工）被行政处罚或引发群体性事件的不良记录； 2.2.17被纳入电信和互联网行业网络安全风险警示企业名单，且该企业或其涉及惩戒的产品和服务在采购项目参选（应答）截止时间在惩戒期间内的； 2.2.18近两年（自参选文件递交截止日期起上溯至2年前的同月同日...( 薪资 在正文中 )

...子债权凭证（云信）。 7.付款周期 甲、乙双方应于每月15日之前结算上月劳务派遣费用（包含薪资、保险费用、管理费等），如遇法定节假日或银行休息日将提前支付。乙方依据甲方核对确认后的劳务费用开具差额征税增值税发票（管理费部分开具增值税专用发票，代发工资和保险开具零税率增值税普通发票），甲方收到发票后，应及时、足额付款。 8.发票要求 必须提供国家税务局认可的真...( 薪资 在正文中 )

...定位相适应的人力资源管控与运营机制。通过建设人力资源管理信息系统，满足集团对人员数据信息、薪资信息集中管控，分析的需要；增强集团对各子公司的管控力度，降低沟通成本，提高工作效率；实现集团人力资源管理工作规范化和流程化。 （二）项目内容 在贵州省水利投资（集团）有限责任公司本地机房国产化环境下建设一套人力资源管理信息系统，系统涵盖组织机构管理、人员信息管理、人...( 薪资 在正文中 )

...师资格证以及工程师资格证（提交复印件）。 4.上班实行打卡制度，工作时间每周单休。 5.总薪资为23万元。薪资1万/月，付至20万元，剩余3万元待工程全部完工后支付。 四、递交材料时间及地点 报名需提交简历和证书以及相关材料，时间：从2023年11月1日起至2023年11月8日止，地点：灵溪镇车站大道328号2楼苍南县农村产权服务中心有限公司，联系方式：林女...( 薪资 在正文中 )

...务方根据南联海口分公司要求负责处理劳务工的劳务终止或解除事物。 （6）“劳务费”由劳务工的薪资（含个人所得税）、各项社会保险费（单位承担的统筹部分）、住房公积金（单位承担部分）、劳务派遣服务费组成。残疾人保障金按照国家相关法律法规标准支付。 5.拟实施采购时间：2023年11月 6.拟选用供应商：海南省安泰保务服务中心 7.采用本采购方式的原因及相关说明 因...( 薪资 在正文中 )

...，应及时、足额付款。 7.付款周期 甲、乙双方应于每月15日之前结算上月劳务派遣费用（包含薪资、社保费用、管理费等），如遇法定节假日或银行休息日将提前支付。 乙方应就合同约定之业务向甲方开具真实、合法、有效之票据（发票），若因乙方自身原因或所开票据（发票）本身之问题导致甲方日后产生税收风险而造成的经济损失，应由乙方承担，甲方依法保留起诉的权利。 二、招投标形...( 薪资 在正文中 )

...老师； 学习到微信推文制作，视频剪辑，文书写作； 就业中心定期举办的入职培训； 实习证明和薪资补助 等等…… 五、欢迎您的加入 1. 我们希望你 认真负责，耐心细致； 充满热情，具有良好沟通协作能力； 基础不是问题，态度一定端正； 2. 招新对象 海南大学全日制本科生、研究生 欢迎同学们积极投递！ 3. 报名方式 以标题为：“姓名+年级+专业+学院+应聘岗位...( 薪资 在正文中 )

...完善SAP系统中HR模块工资核算程序，实现企业年金免税额度的扣除及纳税份额的计算，并在相关薪资报表中体现。 （3）售后服务要求：项目验收后，针对本次相关功能的配置与开发提供为期一年的免费维护。 3.合格的投标人 本次招标的合格投标人应同时满足下列资格要求： 3.1资质要求 投标人必须为中华人民共和国境内（包括香港、澳门及台湾地区）具有独立法人资格的企业，且经...( 薪资 在正文中 )

...，应及时、足额付款。 7.付款周期 甲、乙双方应于每月15日之前结算上月劳务派遣费用（包含薪资、社保费用、管理费等），如遇法定节假日或银行休息日将提前支付。 乙方应就合同约定之业务向甲方开具真实、合法、有效之票据（发票），若因乙方自身原因或所开票据（发票）本身之问题导致甲方日后产生税收风险而造成的经济损失，应由乙方承担，甲方依法保留起诉的权利。 二、招投标形...( 薪资 在正文中 )

...他违法违纪行为且受过处理的或正在接受审查的； （3）法律法规规定其他情形不能聘用的。 三、薪资福利 （一）工福利标准 工资由“基本工资+奖励工资+补贴”构成，基本工资（含个人应缴纳的五险一金），年度考核合格及以上发放年终一次性奖金，奖励标准根据年度考核结果确定，按规定享受五类保险、住房公积金、高温补贴、交通费、通讯费和体检，月基本工资为4290元，具有相应资...( 薪资 在正文中 )

...，应及时、足额付款。 7.付款周期 甲、乙双方应于每月15日之前结算上月劳务派遣费用（包含薪资、社保费用、管理费等），如遇法定节假日或银行休息日将提前支付。 乙方应就合同约定之业务向甲方开具真实、合法、有效之票据（发票），若因乙方自身原因或所开票据（发票）本身之问题导致甲方日后产生税收风险而造成的经济损失，应由乙方承担，甲方依法保留起诉的权利。 二、招投标形...( 薪资 在正文中 )

...查、组织培训以及上岗安排等工作；负责外包人员劳动合同管理、素质能力提升等工作；负责外包人员薪资发放（应保障外包人员的薪资水平与发包方相同岗位人员薪资水平保持基本一致）及各项社会保险等业务建立；负责外包人员的安全管理、工伤事故管理、劳动争议处理等全部人事和行政事务等。 3.比选申请人资格要求 3.1具有独立法人资格和订立合同的权利，符合国家、地方有关法规要求（...( 薪资 在正文中 )

...的接驳车运营需求，预计租赁585辆次（以实际产生用车量为准）客车（47座及以上，包含驾驶员薪资、油费、保险等）用于接驳游客服务，路线为欢乐谷至经天路地铁站往返（途径仙林湖地铁站），可根据实际需求增加或调整线路。 投标文件递交地点 华侨城电子招采平台 开启地点 华侨城电子招采平台 公告附件 标段（包）名称 2023-2024年南京欢乐谷接驳车年度租赁服务项目...( 薪资 在正文中 )

...款支付方式： 1）监理费每三个月支付，每次监理费支付总额按∑（当期三个月各岗位监理人员月度薪资*当期三个月各岗位监理人员实际到岗月数）计算，实际到岗的人员及月数以委托人（甲方指定的项目负责人或工程负责人）签字确认的考勤记录为准。 2）工程开工监理进场后每三个月付款一次，付款组成为基本费+考核费，基本费按照当期三个月监理费总额的80%支付，考核费为当期三个月监...( 薪资 在正文中 )