薪酬福利招标采购

...收等服务。 4、费用包含服务周期内进、出水口现场端在线自动检测设备日常运维工作所需要的人员薪酬福利费用、差旅费、试剂费、耗材费、配件及故障维修、校准、比对、检测等产生的费用，以及合同清单所涉及的仪表因故障返厂维修期间乙方提供备机服务费等相关内容的全部费用（不含危废处置费用和仪器年度第三方检定或仪器年度第三方校准费用）等，并已充分考虑价格波动及各类风险因素。...( 薪酬福利 在正文中 )

...相关业务劳务外包服务，包括按招标人要求招聘劳务人员、对劳务人员进行派前培训、为劳务人员发放薪酬福利并依法购买各类社会保险、配合招标人完成对劳务人员的管理和服务（包括为劳务人员依法办理退休手续等）、处理劳务用工过程中出现的问题等工作，具体范围详见第五章“服务要求”。 服务期：服务期限为 24 个月（最终服务期限以合同约定为准）。 3．投标人资格要求 3.1 投...( 薪酬福利 在正文中 )

...5项、30-32项指标、加分项两项指标进行专项核查。 2.对各企业的工资总额及年薪制负责人薪酬福利等发放情况进行专项核查。 3.其他市国资委要求项目。 洽谈时间 2(个工作日) 签订合同时间 2(个工作日) 合同备案时间 2(个工作日) 中介机构要求 资质（资格）要求 资质要求 查看资质等级树 备案要求说明 无 其他要求说明 1.中标单位在中标后需立即正式入...( 薪酬福利 在正文中 )

...组织架构与岗位配置；薪酬及招聘策略；人力资源团队规划等。5.管理体系建设（首期）：内容涵盖薪酬福利、绩效考核、职级晋升、用工管理等。 1.咨询服务来源的唯一性：浙江创芯集成电路有限公司建成了全国唯一的、以产教融合为特色的12英寸CMOS成套工艺公共创新平台，该平台不仅具备中试线规划、建设与运营实际经验，也是唯一能够提供涵盖建厂管理方法及实践、产线运营及风险管...( 薪酬福利 在正文中 )

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...中心 二、采购计划编号： 441341-2025-01842 三、采购计划名称： 区属国企薪酬福利审计服务 四、采购品目名称： 审计服务 五、采购预算金额（元）： 60000.00 六、需求时间： 七、采购方式： 电子卖场 八、备案时间： 2025-12-01 17:13:11 发布人：惠州仲恺高新技术产业开发区国有资产事务中心 发布时间： 2025年 12...( 薪酬福利 在正文中 )

...一名 1.正常服务外包（1-12月），成交商家需提供的整体服务与交付成果，人员的劳动关系、薪酬福利及日常管理均由成交商家全权负责。 2.司机要求：男，身体健康，45周岁以下，C1驾照，懂国语。 3.成交商家需提供营业执照 二、采购需求清单 商品名称 参数要求 购买数量 控制金额(元) 意向品牌 其他商务服务 核心参数要求: 商品类目: 其他商务服务; 驾驶员...( 薪酬福利 在正文中 )

...目 杭州聚秀科技有限公司 2 资产管理系统采购项目 招互（江苏）智慧科技有限公司 3 人力薪酬福利系统采购项目 智阳网络技术（上海）有限公司 七、投标人认为招标过程、中标结果使自己的权益受到损害的，可以在中标结果公示期内，向招标代理机构异议联系人书面反映，异议须符合本项目招标文件的规定。 八、联系方式： 1.招标人名称：杭州银行股份有限公司 地点：杭州市解放...( 薪酬福利 在正文中 )

...历；2.须配备2名专职管理人员及1名完全服从采购人安排的专职人员；3.座席人员年均费用（含薪酬福利）不低于6.5万元/人，且须全额用于人员支出，不得挪用。（二）场地与硬件要求1.提供不少于450㎡的专用办公场地，且位于采购单位5公里范围内；2.配置不少于27个符合标准的话务座席及相关硬件、网络。（三）系统与通信要求1.提供稳定可靠的通信线路与话务平台，确保...( 薪酬福利 在正文中 )

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...劳务派遣服务内容具体包括但不限于以下内容：（1）劳动合同管理；（2）人事档案管理；（3）薪酬福利发放；（4）“五险一金”属地化管理；（5）仲裁、纠纷处理；（6）在分公司的监督下建立劳务费使用台账；（7）其他涉及劳务派遣人员的管理；（8）由专人负责开展上述服务。 四、合同签订方式：框架合同 合同期限：2026年1月1日-2027年12月31日。 付款方式：按...( 薪酬福利 在正文中 )

...人员签订劳动合同，服务期不低于三年，试用期六个月，试用期满，经考核合格后正式聘用。 （七）薪酬福利和激励 薪酬待遇面议 四、其他要求 （一）本次招聘相关信息在湖南医药发展投资集团有限公司官网等网站公布，供应聘者查询和社会监督； （二）应聘人员应提供真实有效的证件、资料和信息，并遵守相关的考核纪律，对弄虚作假、徇私舞弊的，一经发现立即取消应聘资格。本次招聘公告...( 薪酬福利 在正文中 )

...，包括但不限于组织合格工作人员完成约定工作任务，承担与工作人员之间的劳动关系责任，具体涵盖薪酬福利发放、五险缴纳、员工劳动风险管控及赔付、招聘及资源配置、员工关系管理、员工基础入职培训、雇主责任险投保、工伤申请及赔付等。采购人仅对供应商交付的工作成果进行验收，不参与供应商工作人员的日常管理，暂定人数27人。 4、服务期：自合同签订之日起1年（12个月）。 二...( 薪酬福利 在正文中 )

...管理、驻场服务、人员招聘、入职服务、试用与转正服务、考勤考核、离职服务、社保和公积金服务、薪酬福利管理、培训管理、保密服务、劳动安全与职业卫生管理、行为规范管理、工作制度管理、员工考核、劳动争议处理、人事关系管理、党团关系管理、危机事件处理等一系列管理及服务。投标公司给出劳务派遣服务费价格，单位：元/人/月，并提供与上述报价相应的具体劳务派遣服务内容详细清单...( 薪酬福利 在正文中 )

...幼儿园保育员营养员委托管理服务项目工作，项目内容包括保育员及营养员岗位的招聘、管理、培训、薪酬福利等工作，需求人数为22 名。具体项目内容、采购范围及所应达到的具体要求，以文件相应规定为准。 合同履约期限： 合同签订之日起一年 本项目（ 否 ）接受联合体投标。 二、申请人的资格要求： 1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定； 2.落实政府采购政策...( 薪酬福利 在正文中 )

...）：1684800.00 简要规则描述：项目内容包括保育员及营养员岗位的招聘、管理、培训、薪酬福利等工作，需求人数为 18名。具体项目内容、采购范围及所应达到的具体要求，以磋商文件相应规定为准。 合同履约期限： 合同签订之日起一年 本项目（ 否 ）接受联合体投标。 二、申请人的资格要求： 1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定； 2.落实政府采购...( 薪酬福利 在正文中 )

...元）：1404000.00 简要规则描述：项目内容包括保育员及营养员岗位的聘、管理、培训、薪酬福利等工作，需求人数为 15名。具体项目内容、采购范围及所应达到的具体要求，以磋商文件相应规定为准。 合同履约期限： 合同签订之日起一年 本项目（ 否 ）接受联合体投标。 二、申请人的资格要求： 1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定； 2.落实政府采购...( 薪酬福利 在正文中 )

...永和路幼儿园保育员营养员服务项目工作，项目 内容包括保育员及营养员岗位的招聘、管理、培训、薪酬福利等工作，需求人数 为 36 名。具体项目内容、采购范围及所应达到的具体要求，以文件相应规定为 准。 合同履约期限： 合同签订之日起一年 本项目（ 否 ）接受联合体投标。 二、申请人的资格要求： 1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定； 2.落实政府采...( 薪酬福利 在正文中 )

...区星恒幼儿园保育员营养员服务项目工作，项目 内容包括保育员及营养员岗位的招聘、管理、培训、薪酬福利等工作，需求人数 为 17名。具体项目内容、采购范围及所应达到的具体要求，以文件相应规定 为准。 合同履约期限： 合同签订之日起一年。 本项目（ 否 ）接受联合体投标。 二、申请人的资格要求： 1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定； 2.落实政府采...( 薪酬福利 在正文中 )

...退休管理、员工关怀、收入和工作证明等） 2、培训教育（管理制度、保密规定、职业素养） 3、薪酬福利（工资核算、五险一金缴纳、医疗生育津贴等申报、弹性福利、工伤代办） 4、法律支持（人力资源和劳动法律政策解读、劳动关系管理事前咨询及指导、劳动争议避免及化解、劳动突发事件危机处理、劳动争议仲裁及诉讼）。 5、服务过卫生行业，具有协助办理卫生专业技术人员职称晋升工...( 薪酬福利 在正文中 )

...招标人提供全面、专业、合规的劳务外包服务，包括但不限于员工的招聘、劳动关系管理、绩效管理、薪酬福利发放、社保公积金缴纳、个税申报、纠纷处理等。具体服务范围详见第五章委托人要求。 2.1.3服务期限：共12个月，暂定为2026年1月1日至2026年12月31日（或合同累计结算金额达到合同总额,以先到为准），具体时间起始以合同签订时间为准。 2.1.4服务地点：...( 薪酬福利 在正文中 )

...接等。 培养与人事档案管理：协助员工完成职称评级事宜；安全、规范地建立并保管员工人事档案 薪酬福利与社保管理 薪酬与考勤绩效：独立核算并发放员工工资，负责考勤管理、绩效管理，代扣代缴个税、社保及公积金。 社保公积金与福利：负责员工社保、住房公积金的开户、缴纳、增减员、转移、待遇申领，员工失业登记、失业金申领，工伤事故的申报、鉴定、理赔及后续处理，同时统筹员工...( 薪酬福利 在正文中 )

...房地产开发经营 公开方式 邀请 资金来源 政府100% 项目概况 为进一步对标市场，利用好薪酬福利调节作用，助力强化人才选育用留管机制，进一步激活组织活力，需要对公司薪酬体系进行优化调整。与此同时，随着公司经营业务重心的调整，文旅大运营等重点板块正加速发展，在激烈的市场竞争环境下，建立市场竞争力强、内部公平性高且符合战略导向的薪酬体系，对于吸引和留住优秀专业...( 薪酬福利 在正文中 )

...力强且信誉良好的劳务派遣服务提供商，为辽宁远洋渔业有限公司提供涵盖劳务员工招聘、入职管理、薪酬福利发放、社保缴纳、劳动纠纷处理等全流程的劳务派遣服务，确保辽宁远洋渔业有限公司用工的合法性、规范性和灵活性，降低用工成本和风险，提升人力资源管理水平，为辽宁远洋渔业有限公司业务发展提供有力的人力资源支持。 2.招标范围 2.1服务内容 2.1.1.劳务员工招聘与选...( 薪酬福利 在正文中 )

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...户管理费每户每月不超过人民币5元的限额。 5.采购需求： 为切实保障职工权益，持续完善企业薪酬福利与社会保障体系，本次采购受托机构服务，由其主要负责企业年金账户建立及配套服务的提供。 6.合同履行期限：3年，合同期满如双方无异议,则合同自动延续。（详见谈判采购文件） 7.本项目是否接受联合体投标：否。 二、供应商的资格要求 1.一般资格要求 （1）具有独立承...( 薪酬福利 在正文中 )

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...，包括但不限于组织合格工作人员完成约定工作任务，承担与工作人员之间的劳动关系责任，具体涵盖薪酬福利发放、五险缴纳、员工劳动风险管控及赔付、招聘及资源配置、员工关系管理、员工基础入职培训、雇主责任险投保、工伤申请及赔付等。采购人仅对供应商交付的工作成果进行验收，不参与供应商工作人员的日常管理，暂定人数27人。 4、服务期：自合同签订之日起1年（12个月）。 二...( 薪酬福利 在正文中 )

...采购内容 1、项目背景： 为持续提升数字化产品的服务质量和建设质量，在服务质量、人员价格及薪酬福利等方面形成有效的竞争机制，通过本次招标签约三家人力资源服务供应商，增强市场竞争，优化成本控制，同时提高服务的多样性和灵活性。 2、采购内容： 需求分析师、开发工程师、架构师、技术经理、测试工程师、数据治理工程师、UI/UE设计师、运维工程师等，具体人数以实际需求...( 薪酬福利 在正文中 )

...长治市地质博物馆劳务派遣费用项目 覆盖本项目招标文件约定的派遣人员招聘配置、日常用工管理、薪酬福利发放、社保公积金缴纳、合规风险处理等全流程服务，具体以双方签订的《劳务派遣服务合同》为准。 1. 投标人须具备有效的《劳务派遣经营许可证》，且近3年无重大违法违规记录（提供承诺函）。 2. 服务需严格遵守《劳动合同法》《劳务派遣暂行规定》及项目所在地相关法规，确...( 薪酬福利 在正文中 )

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公告标题: 沈阳高新智慧产业园物业项目秩序服务（二次）竞价公告 有效期: 2025-11-24 至 2025-11-27 撰写单位: 沈阳方拓物业管理有限公司 撰写人: 沈阳方拓物业管理有限公司 （沈阳高新智慧产业园物业项目秩序服务（二次））的采购公告 项目概况 沈阳高新智慧产业园物业项目秩序服务（二次）采购项目的潜在供应商应在(http://36.129....( 薪酬福利 在正文中 )

...个标段，本次招标为其中的：1标段 ， 标段（包）内容：派遣人员的招聘、培训、劳动关系管理、薪酬福利发放、绩效考核、风险管控、日常服务等全过程。 三、投标人资格要求 通用资格条件： 1、能够独立承担民事责任的法人或其他组织； 2、投标人具有劳务派遣资质； 3、未被市场监督管理部门在全国企业信用信息公示系统中列入经营异常名录或者严重违法企业名单 4、至投标截止时...( 薪酬福利 在正文中 )

...：22万元 4、服务期限：合同签订之日起十二个月内 5、报价方式：总价报价（报价应包括人员薪酬福利、制服、装备意外保险、劳动补偿金、利润、税金等费用），最高限价为22万元，超预算报价作废标处置。 6、服务要求： （1）负责办公大楼区域全天候24小时的安保、巡逻、值勤。 （2）做好办公区域来访人员通报、登记、证件检查等工作，做好报刊、信件收发。 （3）对局办公...( 薪酬福利 在正文中 )

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